#14 - Créer un SaaS avec Jonathan Noble de Swello

Hello c'est Damien, et on prend le temps avec Jonathan de Swello.

Pourquoi on en enregistre avec Jonathan ?

Je suis en vacances, et passer une heure à discuter avec Jonathan c'est forcément agréable. Je le connais depuis longtemps, sans avoir jamais vraiment pris le temps. Vous verrez que c'est sincèrement un ambassadeur du capital sympathie.

J'ai apprécié ce moment, et je suis content de le partager avec vous.

Qui est Jonathan ?

Jonathan est le CEO de Swello. Swello, c'est un logiciel en ligne pour gérer les réseaux sociaux. L'une des cores features c'est de pouvoir programmer ses publications. Ça fait forcément gagner du temps aux professionnels de la communication. 

On le recommande aussi régulièrement à des recruteurs qui voudraient que leurs comptes "Marque Employeur" soient animés toute la semaine.

Pourquoi un développeur voudrait écouter ce podcast ?

À chaque moment dans notre carrière, entreprendre est une option. 

Il y a beaucoup de développeurs avec qui je parle d'entrepreneuriat. Ils aimeraient lancer des logiciels en ligne comme Swello, les fameux SaaS pour Software as a Service. C'est un sujet que j'ai par exemple abordé avec Anthony de The Mature Dev.

Et en fait, pour nous c'est pas hors de portée de coder un logiciel suffisament beau, d'implémenter Stripe. En faire un qui résolve un vrai problème c'est déjà plus dur. Et il y a beaucoup de choses à apprendre sur la promotion du logiciel, sa commercialisation et ensuite sur le métier de chef d'entreprise ensuite.

Jonathan il en savait pas plus qu'un dev, vu que Swello est un projet qu'il a lancé avant d'avoir le bac, qu'il a monetisé ensuite et qui aujourd'hui emploie une dizaine de personnes. Il a tout appris en route, et c'est encore très frais.

On parle donc beaucoup de la monétisation, mais aussi de la relation avec son associé, de la levée de fond, de recrutement et de l'équipe. Et bien plus encore !

Si vous avez considéré entreprendre, ce podcast vous donnera beaucoup de clefs pour comprendre ce qu'il y a derrière cette "porte".

Pourquoi un développeur voudrait écouter ce podcast ?

L'aventure RH d'une startup est une boîte noire qui me fascine. Comment l'entrepreneur recrute les dix premiers salariés, les engage, les retient, les anime ? Cette réponse change beaucoup d'une personne à l'autre. Jonathan a beaucoup réfléchit à ces questions et il a des intuitions fortes !

J'ai posé mes questions avec la curiosité d'un passionné de RH et je suis convaincu que vous serez satisfaits.

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