#18 Emilie CANET : "Si le top management n'est pas convaincu, il ne se passera rien."

Aujourd'hui, je reçois Emilie CANET, directrice pédagogique de LearnAssembly.

Dans une autre vie, Emilie était enseignante chercheur sur les sujets d'innovations managériales à Paris Dauphine.

Poussée par l'envie de travailler différemment l'innovation pédagogique elle a demandé une disponbilité il y a 3 ans et a depuis rejoint les rangs de LearnAssembly.

Dans ce nouveau podcast, nous allons comprendre avec elle les 4 piliers de l'organisation apprenante selon LearnAssembly et voir, entre autres, comment les  services de formation doivent changer leur posture, passant d'une posture où ils délivrent une pratique formelle à celle de distribution et de facilitation de l'apprentissage.

Un nouvel échange passionnant  !

Bonne écoute. 

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