#1
Il faut oser : comment elle est arrivée à ce poste
03:04
#2
Première femme directrice : entre amusement et agacement
08:06
#3
Le projet pour le musée : redéfinir l'identité
10:41
#4
Co-construire avec les équipes : méthode et choix
15:07
#5
Faut-il changer le nom du Musée de L'Homme ?
31:33
#6
La solitude du dirigeant et l'importance d'un réseau
47:53
#7
Conseils aux générations à venir
52:48
Aurélie Clemente Ruiz, Dir. du Musée de l'Homme - "On doit parler de tout"
Aurélie Clemente Ruiz est la première femme directrice du Musée de l'Homme, un fait largement souligné par la presse lors de sa nomination. Mais ce qui nous intéresse dans cet épisode, c'est sa vision pour le musée, dans un contexte marqué par #Metoo.
Aurélie n'est pas militante, elle croit profondément au dialogue pour faire évoluer les mentalités. C'est pourquoi elle a choisi d'impliquer l'ensemble des équipes dans la co-construction de l'avenir du musée. Elle nous partage ici cette aventure collective, menée avec son adjoint et toutes les équipes, pour réinventer cette institution emblématique.
Cette interview est une véritable invitation à la tolérance et à l'écoute, notamment sur des sujets où dialoguer peut être difficile. L'histoire d'Aurélie montre qu'on peut porter des convictions fortes tout en restant ouvert·e aux perspectives des autres.
En bref, dans cet épisode, nous parlons de : directrice de musée, #Metoo, culture d’entreprise, tolérance, écoute, co-construction, faire évoluer les mentalités, management, et pouvoir au féminin.
Bonne écoute !
Dites-nous ce que vous en pensez en commentaires 😉
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