Ep 123- Lorsque la mort s'invite en entreprise
🎙️ Lorsque la mort s’invite en entreprise
Deuil au travail, disparition d'un collègue, leadership et émotions : comment continuer à faire tourner l'entreprise quand tout ne va pas bien ?
Un collègue disparaît. Il y a la stupeur. Le silence. Le chagrin.
Et puis les réunions reprennent, les clients attendent, les deadlines approchent.
The show must go on.
Mais plusieurs semaines, parfois plusieurs mois après, la tristesse est toujours là.
Dans mes séances de coaching exécutif, j'ai été frappée par cette difficulté à s'autoriser à être triste au travail. À continuer d'assumer ses responsabilités, de manager, de décider, tout en traversant un deuil que l'on n'ose pas toujours montrer.
Parce que « ce n'est pas l'endroit ».
Parce qu'il faut rester professionnel.
Parce que l'entreprise, elle, doit avancer.
Mais le deuil ne respecte ni les plannings, ni les objectifs trimestriels.
Et une mauvaise nouvelle, professionnelle ou personnelle, peut parfois réveiller une douleur que l'on pensait apaisée.
Dans cet épisode de Reset Your Mind, nous explorons les paradoxes du deuil en entreprise :
Car faire tourner une entreprise, honorer ses engagements et assurer les salaires, c'est aussi prendre soin du collectif.
Mais être opérationnel ne signifie pas nécessairement aller bien.
Un épisode sans recette miracle ni leçon de management, pour interroger notre rapport à la mort, aux émotions et à la vulnérabilité dans le monde du travail.
🌀 Travailler ensemble 👉🏻 https://www.resetyourmind.fr/rdv
🎧 Bonne écoute.
🎧 À propos de ce podcast :
Reset Your Mind est le podcast de Stéphanie Martin, Executive Coach, fondatrice du programme Reset Your Mind, et ancienne directrice du digital et du e-commerce.
Chaque épisode propose un pas de côté pour repenser nos manières de travailler, diriger, décider et influencer avec lucidité, exigence et humanité.
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