#1
Intro en forme de devinette : réclamation ou revendication ?
00:07
#2
Présentation du sujet
00:24
#3
D'où vient cette mission "réclamations" du CSE ?
00:52
#4
Etre le porte-parole des salariés, n'est-ce pas plutôt le rôle des délégués syndicaux ?
01:58
#5
Définition de la réclamation
02:19
#6
Définition de la revendication
02:42
#7
Exemples : si je demande ça à l'employeur, je réclame ou je revendique ?
03:01
#8
Exemples de revendications individuelles
04:23
#9
Exemples de réclamations collectives
04:46
#10
L'éventail est large et touche au quotidien des salariés
05:17
#11
Des changements par rapport à l'époque où les délégués du personnel étaient en charge de ces réclamations ?
05:43
#12
Cela rejoint la question des ordres du jour surchargés des CSE
06:29
#13
Les représentants de proximité prévus en 2017 ont-ils vu le jour dans les entreprises pour s'occuper de ces réclamations ?
06:47
#14
La question des moyens accordés aux représentants de proximité
07:37
#15
Que peut-on confier par accord aux représentants de proximité ?
07:57
#16
La piste de la commission des réclamations
09:08
#17
Pourquoi s'intéresser au droit du travail s'agissant des réclamations individuelles et collectives ?
09:24
#18
Le risque de se "faire balader" par l'employeur
10:25
#19
Un élu de CSE plaçait entre lui et l'employeur un code du travail lors des réunions CSE...
11:04
#20
Se tenir au courant de la jurisprudence, ça apporte quoi à un élu CSE ?
11:23
#21
L'intérêt de retrouver des jurisprudences proches de la situation à laquelle le salarié est confrontée
12:19
#22
Quels bénéfices concrets avec la connaissance d'un minimum de droit du travail et de la jurisprudence ?
12:57
#23
Se former tout au long du mandat, le budget de fonctionnement est fait pour ça !
14:37
#24
Un exemple de jurisprudence utile ?
14:47
#25
Conclusion et conseil de lecture vers www.actuEL-CSE.fr !
15:32
[#40] Les réclamations individuelles et collectives, l'autre mission du CSE
Pour le 40e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail, nous vous proposons un échange entre Bernard Domergue, journaliste rédacteur en chef d'actuEL-CSE, et Frédéric Aouate, juriste et rédacteur en chef d'actuEL-CSE. En quinze minutes, vous saurez l'essentiel au sujet des réclamations individuelles et collectives. Une compétence que le CSE a hérité des délégués du personnel. De quoi s'agit ? Quels sujets peuvent-ils être remontés à l'employeur ? Quelle est la différence entre réclamation du CSE et revendication syndicale ? Les représentants de proximité peuvent-ils en être chargés ? Toutes nos explications et nos conseils !
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