PARTIE 1: INTRODUCTION : PREMIÈRES DÉFINITIONS
PARTIE 2 : LE PARADIGME CLASSIQUE
1. L'individu et l'organisation
2. Taylor et l'organisation scientifique du travail
2.1. La théorie de Taylor est une théorie du commandement basée sur une analyse du travail
2.2. La théorie de Taylor est basée sur une analyse du travail
2.3. La théorie de Taylor est et porteuse d’une certaine vision de l’homme
2.4. Taylor prône une approche scientifique de l’organisation du travail
2.5. L’approche taylorienne demeure une référence
3. Mintzberg et les configurations
3.1. Introduction
3.2. La Structure (début)
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